在针对车牌识别技术的反弹持续之际，Flock Safety 向希望自愿离职的员工提供了“慷慨”的离职补偿方案。据 Wired 报道，该公司预计其 1,500 人员工队伍中的很大一部分将对买断计划感兴趣，并将接受大多数申请者。内部公告称，这是该公司迄今为止“最慷慨”的方案。报道称，如果没有这项计划，裁员几乎已成定局。
The Washington Post 在8月发现了46起警方被指控滥用 Flock 技术的案例。佛罗里达州和得克萨斯州宣布将弃用该系统；一个倡导组织还报告称，仅在8月就有90个城市放弃了 Flock。CEO Garrett Langley 表示，反弹造成的最大影响在于公司内部士气。
为何重要
自愿离职计划表明，公众反弹并不只局限于外部争议，也对公司的人员规划和员工投入度造成了压力。预计大多数申请将获批准，这既表明员工规模的缩减可能范围广泛，也旨在避免强制裁员。宣布将弃用该系统的州，以及据报退出 Flock 的城市，显示出围绕车牌识别技术在执法使用中的监管和滥用争议已反映在客户关系上。尚未解决的核心问题是，这些退出将在多大程度上影响公司的运营和员工士气。
背景
Flock 在 FikirPilot 档案中并不是一个新名字：过去90天内，我们发布了3篇提及该名称的新闻；最新一篇日期为2026年9月15日。